Las responsabilidades del supervisor de limpieza incluyen:
- Capacitar a las amas de llaves en las tareas de limpieza y mantenimiento
- Supervisar el desempeño del personal a diario
- Comprobación de la limpieza de las habitaciones y las zonas comunes, incluidas las escaleras y las zonas de descanso.
Resumen de trabajo
Buscamos un supervisor de limpieza que dirija nuestro equipo de asistentes de habitación y se asegure de brindar un excelente servicio al cliente.
Las responsabilidades del supervisor de limpieza incluyen organizar los turnos de los empleados, capacitar y motivar a los miembros del equipo y verificar el orden en las áreas públicas y privadas. Para tener éxito en esta función, debe tener un buen conocimiento de las normas de saneamiento y las habilidades de gestión de equipos.
En última instancia, ayudará a garantizar que nuestras operaciones diarias de limpieza se desarrollen sin problemas y que los huéspedes estén satisfechos.
Responsabilidades
- Capacitar a las amas de llaves en las tareas de limpieza y mantenimiento.
- Supervisar al personal a diario
- Revise las habitaciones y las áreas comunes, incluidas las escaleras y las áreas de descanso, para verificar su limpieza.
- Programar turnos y hacer arreglos para reemplazos en caso de ausencia
- Establecer y educar al personal sobre los estándares de limpieza, orden e higiene.
- Motivar a los miembros del equipo y resolver cualquier problema que ocurra en el trabajo.
- Responder a las quejas y solicitudes especiales de los clientes
- Supervise y reponga el stock de productos de limpieza, incluidos limpiadores de suelos, lejía y guantes de goma
- Participar en grandes proyectos de limpieza según sea necesario
- Asegurar el cumplimiento de las políticas de seguridad y saneamiento en todas las áreas.
Requisitos
- Experiencia laboral como supervisor de limpieza o función similar
- Experiencia práctica con tareas de limpieza y mantenimiento para grandes organizaciones.
- Capacidad para utilizar equipos y productos de limpieza industrial.
- Excelentes habilidades organizativas y de gestión de equipos.
- Resistencia para manejar las demandas físicas del trabajo.
- Flexibilidad para trabajar en varios turnos, incluso tardes y fines de semana.
- El diploma de escuela secundaria es una ventaja
