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Perfil del puesto de Gerente Comercial

Las responsabilidades del gerente comercial incluyen:

  • Desarrollar metas y objetivos de gestión empresarial que tiendan al crecimiento y la prosperidad.
  • Diseñar e implementar planes y estrategias de negocios para promover la consecución de objetivos.
  • Asegurar que la empresa cuente con los recursos adecuados y adecuados para completar sus actividades.

Perfil del puesto de gerente de negocios

Resumen de trabajo

Buscamos un Gerente Comercial con experiencia para dirigir y supervisar el trabajo de los empleados de nuestra empresa. Será responsable de garantizar la eficiencia de las operaciones comerciales, así como de establecer objetivos estratégicos para el futuro.

El candidato ideal estará bien versado en todos los asuntos comerciales. Será un líder competente capaz de brindar orientación que mejore el desempeño de una manera que incorpore la visión y la cultura de la empresa.

El objetivo será asegurar la rentabilidad de las actividades de nuestra empresa para impulsar el desarrollo sostenible y el éxito a largo plazo.

Responsabilidades

  • Desarrollar metas y objetivos que tiendan al crecimiento y la prosperidad.
  • Diseñar e implementar planes y estrategias comerciales para promover la consecución de objetivos.
  • Asegúrese de que la empresa tenga los recursos adecuados y adecuados para completar sus actividades (por ejemplo, personas, material, equipo, etc.)
  • Organice y coordine las operaciones de manera que garantice la máxima productividad
  • Supervisar el trabajo de los empleados y proporcionar retroalimentación y asesoramiento para mejorar la eficiencia y la eficacia.
  • Mantener relaciones con socios / vendedores / proveedores
  • Recopilar, analizar e interpretar datos externos e internos y redactar informes.
  • Evaluar el desempeño general de la empresa en comparación con los objetivos.
  • Representar a la empresa en eventos, conferencias, etc.
  • Garantizar el cumplimiento de las normas y directrices legales.

Requisitos

  • Experiencia comprobada como gerente comercial o puesto relevante
  • Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo.
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
  • Comprensión completa de los diversos procesos comerciales y el desarrollo de estrategias.
  • Excelente conocimiento de MS Office, bases de datos y sistemas de información.
  • Buen conocimiento de los métodos de investigación y las técnicas de análisis de datos.
  • BSc / Ba en Administración de Empresas o campo relevante; MSc / MA será una ventaja
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