Las responsabilidades del consultor de ventas incluyen:
- Conocer los productos y servicios ofrecidos, incluidos los términos de venta.
- Establecer objetivos para el departamento de ventas
- Colaborar con el departamento de marketing para preparar estrategias comunes
Resumen de trabajo
Buscamos un consultor de ventas talentoso para monitorear y analizar el desempeño de nuestro departamento de ventas y sugerir nuevas estrategias.
Nuestro candidato ideal debería poder utilizar software de análisis estadístico y proporcionar informes sobre métricas de ventas y marketing. Colaborarás con el equipo de ventas y el departamento de marketing para lograr los objetivos comerciales.
En última instancia, debería poder mejorar las ventas y aumentar las ganancias.
Responsabilidades
- Conozca los productos y servicios ofrecidos, incluidos los términos de venta (por ejemplo, características especiales, políticas de devolución y garantía)
- Establecer objetivos para el departamento de ventas
- Colaborar con el departamento de marketing para preparar estrategias comunes
- Supervisar las cifras de ventas y las métricas de marketing
- Calcule las tendencias comerciales, como las tasas de ventas mensuales.
- Analizar las tendencias del mercado
- Monitorear la competencia y seguir los desarrollos actuales
- Asegúrese de que el equipo de ventas esté actualizado con los objetivos comerciales
- Motivar al equipo de ventas para lograr grandes resultados
- Encuentre clientes potenciales y nuevos segmentos objetivo
Requisitos
- Experiencia laboral comprobada como consultor de ventas.
- Conocimiento profundo de software de análisis estadístico como SPSS o SAS
- Familiaridad con los programas de CRM
- Capacidad para recopilar e interpretar datos.
- Habilidades organizativas y analíticas
- Habilidades de comunicación
- Licenciatura en marketing o campo relacionado
