Resumen de trabajo
Buscamos un director digital con experiencia para traducir nuestros esfuerzos de marketing digital en una estrategia coherente.
Nuestro candidato ideal debería poder colaborar con diferentes equipos para garantizar la coherencia de la marca. Como director digital, debe demostrar excelentes habilidades digitales combinadas con el conocimiento de las últimas técnicas de marketing.
En última instancia, debería poder planificar y ofrecer una estrategia digital eficaz para lograr nuestros objetivos comerciales.
Responsabilidades
- Diseñar e implementar estrategias digitales de la empresa dentro de los requisitos presupuestarios.
- Establezca objetivos digitales específicos y monitoree el progreso
- Garantizar el buen funcionamiento de todas las herramientas y aplicaciones digitales (por ejemplo, sitios web, blogs y redes sociales)
- Supervisar proyectos digitales
- Analizar métricas de marketing y SEO
- Genere ideas innovadoras para aumentar el tráfico web
- Capacitar a los equipos internos para que utilicen tecnologías digitales.
- Colaborar con equipos internos para garantizar la coherencia de la marca.
- Sugerir nuevos métodos de optimización para mejorar la experiencia del cliente
- Abordar las necesidades publicitarias
- Asegúrese de que se cumplan las mejores prácticas web
Requisitos
- Experiencia laboral probada como director digital
- Sólida experiencia con herramientas de marketing online y tecnologías basadas en web.
- Comprensión de cómo funcionan los canales digitales.
- Experiencia práctica con software SEO / SEM y CRM
- Familiaridad con Google Analytics
- Excelentes habilidades interpersonales y de gestión de equipos.
- Fuertes habilidades analiticas
- Licenciatura en marketing, tecnologías digitales o campo relevante.
